Переводим бизнес в новую организацию: ликвидация без проверок

Переводим бизнес в новую организацию: ликвидация без проверок
Лучший способ избежать проверок и ликвидировать свой бизнес — это перевести его в другую форму или в новую организацию.
Есть такое понятие, как «отложенная ликвидация». Это когда компания еще существует на бумаге, а в имущественном балансе у нее стоит прочерк. Все имущество организации и сотрудники переходят в новую организацию, а старая компания остается с нулевым балансом. Такими компаниями с нулевым имущественным балансом налоговая служба интересуется не охотно. Если продолжать вовремя сдавать нулевую отчетность за организацию в течении 3 лет, то это позволит ликвидировать ее без визита проверяющих и без штрафов. По истечении трех летнего срока предприятие ликвидируется в обычном порядке и/или не нужно дальше сдавать отчетность по нему. Через год налоговики сами ликвидируют организацию в упрощенном порядке. Проверок не будет.
Важный момент: нельзя сразу же перестать сдавать отчетность по старой организации в ФНС. Иначе предприятие попадет в черный список для внеочередных проверок, а также под ряд штрафов.
С имуществом организации следует поступить так:
- заключить договор купли-продажи между старой и новой организацией;
- подарить его другой компании, но в пределах суммы оговоренной в ГК РФ в ст. 575 п.1 подп. 4.
Сдать имущество в аренду новой организации вариант не из лучших, так как оно все равно останется на балансе арендодателя.
Альтернативой как избавить старую организацию от имущества может быть реорганизация в форме выделения. Правда выездная проверка в этом варианте вполне возможна.
Сотрудники из старой организации переводятся в новую таким образом:
- без увольнения со старой работы и затем заключение дополнительных трудовых договоров при переходе или реорганизации;
- с увольнением в порядке перевода.
Желательно избежать массовых заявлений «по собственному желанию», они привлекают лишнее внимание проверяющих органов.
И еще, в ликвидируемой организации можно оставить генерального директора и сотрудниц в декретном отпуске. Так все будет проведено по закону и без проверок.